信用卡不能作为代理工资卡。信用卡如何处理和使用？银行卡(银联卡)分为信用卡和借记卡，信用卡分为信用卡和准信用卡，工厂出具的工资卡是中国银行 信用卡，信用卡可以存入工资卡吗？信用卡可以当工资卡用吗？有，信用卡它有存取现金的功能，持卡人在信用卡at发卡-3/或作为代理人银行存入现金的，应银行在存款凭条上加盖本人卡章，经核对无误并收取现金。
1、 工资可以打到 信用卡里面吗
因为信用卡有存取现金的功能，可以拨打信用卡。延伸资料:工资指用人单位或法定用人单位依据法律、行业规定或与劳动者的约定，以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。工资可以采用时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在我国，下列由用人单位承担或者支付给职工的费用不属于工资:(一)社会保险费；(2)劳动保护费；(3)福利费；
2、浦发 银行 工资卡怎么激活?谢谢
批量发卡的公司工资必须激活卡片设置密码，或者在柜台激活后才能办理业务，且必须本人持身份证件办理。工资该卡是为员工工资以及公司发放的福利发放的。一是方便财务转账，二是一般由公司申请。银行不收年费和小额管理费；除此之外，普通卡和工资卡没有其他区别。1.借记卡必须凭本人身份证原件和银行卡在银行营业网点柜台激活。2.信用卡可通过拨打银行的客服电话激活。
3、 信用卡可以存进 工资卡里吗?
信用卡不能作为代理工资卡。可以作为a 工资卡使用，但是信用卡里存的钱是多付的，部分银行是收费的。以招商银行为例:存入时。持卡人也可拨打我行信用卡服务热线，通过转账至自己名下的借记卡收取多付部分。所用借记卡的户名和身份证号必须与信用卡相同，美元保费只能由招商银行卡收取。
追回多付的手续费:追回金额的0.5%，最低5元人民币或1美元，最高50元人民币或10美元。扩展资料:信用卡可以透支，但储蓄卡不能透支，这是最大的区别。银行卡(银联卡)分为信用卡和借记卡，信用卡分为信用卡和准信用卡。借记卡是普通储蓄卡，属于活期存款账户，可用于消费、ATM存取款等。信用卡可用于消费、ATM存取款等。最大的好处是可以透支(有一定的信用额度)。
4、 信用卡是怎么办理和使用?Application信用卡最重要的条件是此人年龄1860岁(外国人25-60岁)，有一定的经济能力，信用记录良好。信用卡申请结果以银行实际审核为准。信用卡由银行等金融机构发行给财务状况良好的用户，用于在指定商家购物或消费。这张特殊的卡也是信用凭证。我们有几种方法可以处理信用卡: 1。在线申请:请打开/。
3.可以微信添加银行信用卡Center，点击“我要办卡”。4.有信用卡的朋友，可以直接推荐其他用户申请银行 信用卡。这时你推荐的人可以申请信用卡。
5、厂里给办的 工资卡是中国 银行的 信用卡。 工资打进来怎么算?一般不是这样的，工厂也不可能为员工办理信用卡。虽然信用卡也可以用于储蓄，但是信用卡中的部分多余资金没有利息，而信用卡。按时还款不会有年费，但是对于工厂助理的工资卡，是信用卡。你应该早点要求工厂重新发行一张借记卡。至于工资如何计算来电，工资不是同一个来电，这个没有影响，还是可以打信用卡。只要在国内取款银行，没有手续费，但是如果真的是工厂办理的话。
6、 信用卡可以当 工资卡吗是的，信用卡它可以存取现金。《关于印发信用卡业务管理办法的通知》对此有相应规定:第五十条个人持卡人或其代理人存入的现金，在-0 银行或其代理人银行办理，持卡人以信用卡at发卡-3/或作为代理人银行存入现金的，应由银行在存款凭条上加盖本人卡章，经核对并收取现金后，如持卡人委托他人代存现金而不压卡，由代理人填写持卡。
